İstedadların idarə edilməsi üzrə aparıcı mütəxəssis

Dünən

Xidməti fəaliyyətin idarə edilməsi prosesini (hədəflərin müəyyən edilməsi, monitorinqi, qiymətləndirilməsi, nəticələrin idarə olunması, əməkdaşların təlimatlandırılması) həyata keçirmək;
Davamçı planlaşdırılması prosesini fəaliyyət planına uyğun olaraq icra etmək;
Təlim və inkişaf mərkəzi ilə sıx əməkdaşlıq edərək davamçıların fərdi inkişaf proqramlarını hazırlamaq və icrasına nəzarət etmək;
Karyera planlaşdırılması prosesini fəaliyyət planına uyğun olaraq həyata keçirmək;
İşçilərin attestasiyası prosesini təşkil etmək, müvafiq təhlillər aparmaq və nəticələrin icrasını təmin etmək;
İstedadların idarə edilməsi üzrə layihələrdə iştirak etmək və fəaliyyət planlarını koordinasiya etmək;
Başqa işə keçirilmə əməliyyatlarını təhlil etmək və müvafiq qaydalara uyğun icra etmək;
İstedadların idarə edilməsi istiqamətində təlimat və qaydaların hazırlanması prosesinə dəstək göstərmək;
ADY-nin aparatının struktur bölmələrinə və strukturuna daxil olan qurumlarda fəaliyyət göstərən insan resursları xidmətlərinin işinə funksional dəstək olmaq;
Müvafiq olaraq hesabat və təqdimatlar hazırlamaq.

Ali təhsil;
Müvafiq sahə üzrə ən az 2 il iş təcrübəsi;
Yaxşı səviyyədə ingilis dili biliyi;
MS Office proqramlarında sərbəst istifadə bacarığı;
Şöbənin fəaliyyət istiqamətlərinə uyğun olaraq müntəzəm region ezamiyyətlərində iştirak etmək imkanı;
İnsan resurslarının idarə edilməsi sahəsində beynəlxalq sertifikatların olması üstünlükdür;
Təşəbbüskarlıq, nəticəyönümlülük, effektiv kommunikasiya və təqdimat, analitik düşünmə və araşdırma bacarıqları.