İşə qəbul üzrə mütəxəssis

06-04-2026

601

Şirkətin işçi ehtiyaclarını müəyyən etmək və vakansiya tələblərini analiz etmək;
Müxtəlif işə qəbul kanalları vasitəsilə namizədlərin axtarışı və cəlb edilməsini təmin etmək;
Namizədlərin ilkin dəyərləndirilməsini aparmaq və müsahibələri təşkil etmək;
İş təkliflərinin hazırlanması və təqdim olunmasını koordinasiya etmək;
İşə qəbul olunmuş yeni əməkdaş üçün adaptasiya (orientation) proqramını təşkil etmək;
İşə qəbul hesabatlarını hazırlamaq və birbaşa rəhbərə təqdim etmək;
İşçilərin təlim ehtiyaclarının müəyyən edilməsində və ümumi təlim prosesində dəstək göstərmək.

Ali təhsil;
Müvafiq sahə üzrə minimum 2 il iş təcrübəsi;
Mükəmməl səviyyədə azərbaycan və ingilis dillərində ünsiyyət və yazı bacarığı;
Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Power Point) və Glorri proqramlarını istifadə bacarığı;
Məsuliyyətlilik və hesabatlılıq; dəqiqlik, təşəbbüskarlıq və çeviklik;
Yalnız və komanda ilə effektiv işləmə bacarığı;
İşin tələblərinə uyğun olaraq davamlı ölkədaxili ezamiyyətlərə açıq olmalı.