İşə qəbul prosesinin təşkili və həyata keçirilməsi;
İşçi tələbinə əsasən müvafiq elanların hazırlanması, iş saytlarında, sosial şəbəkələrdə yerləşdirilməsi;
CV-lərin nəzərdən keçirilməsi, namizədlərin qısa siyahısının tərtib edilməsi və ilkin müsahibələrin aparılması;
Müsahibə prosesinin təmin edilməsi üçün müsahibə dövrlərinin planlaşdırması və əlaqələndirməsi;
Seçilmiş namizədlər üçün iş təkliflərinin hazırlanması və təqdim edilməsi;
Əmək yarmarkalarında, işgüzar əlaqələrin qurulması üçün keçirilən tədbirlərdə iştirak və istedadların cəlb edilməsi ilə əlaqədar işəgötürənin brendinin yaradılmasının dəstəklənməsi;
Kadr ehtiyat bazasının yaradılması və yenilənməsi
Tələblər
Ali təhsil
İnsan Resurslarının işə qəbul modulu haqqında nəzəri və praktiki biliklərə sahib olması;
Müsahibə aparmaq bacarığı;
Namizədlərin cəlb edilməsi alətləri və metodları üzrə təcrübə;
Güclü qərar qəbul etmə bacarığı.
Praktiki olaraq yaxşı səviyyədə Excell bilikləri
Son tarixlərin(deadline) izlənilməsi və tamamlanması